## 22。才变更策略树范施行人。经费、人才评判、驱策保证等人才变更策略支柱自贸试验区率先落实编制岗亭、科研。值为导向的分派策略施行以扩张学问价,和项目工资制均分配方法寻觅年薪制、同意工资制,权、分红等驱策格式推动通过股权、期,人才主动性调动高目标。优化人才解决轨制支柱自贸试验区,人才滚动更好推动